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📋 赛事摘要

【比赛分析】

9月24日,在山东省德州市政务服务中心召开了“2025德州马拉松暨山东省马拉松联赛(德州站)新闻发布会”。

此外,目前体育搭台,拉动赛事经济是各方面关注的焦点。

德马是全国首场为欢乐跑选手提供芯片计时服务的赛事,将为欢乐跑选手、特别是亲子跑选手带来全新的体验。

被中国田径协会认证为国家A1类赛事的2025德州马拉松赛拟于11月2日(星期日)鸣枪,赛事由山东省体育局、德州市人民政府主办,山东省田径运动协会、德州市体育局承办,北京中锐体育产业有限公司运营。

组委会还表示,赛事期间会为选手提供各项短信服务;在高铁站、火车站设置接待台;协调酒店早餐提前开放及赛后延迟退房;从饮食、住宿、文化活动等方面为广大跑友提供全方位的服务和保障,让大家吃得放心、住得安心、跑得开心。

在竞赛组织方面,本届德州马拉松的赛道规划、赛道丈量、计时、裁判、兴奋剂检查等核心工作均呈现了高等级高标准,赛事成绩可以申报中国田径协会路跑大众运动员等级,创造的成绩会被世界田径认可,并可申报全国、亚洲以及世界纪录。

由于这是中国田径协会认证的最高级别赛事,参赛成绩可计入中国田协排名系统。

德州市体育局党组成员、副局长常健勇,赛事运营方北京中锐体育产业有限公司常务副总经理张连杰,马拉松跑友赵建国等出席了本次发布会,并介绍了2025德州马拉松暨山东省马拉松联赛(德州站)的筹备情况。

今年的赛事共开放20000个报名参赛名额,其中马拉松(42.195公里)5000人,半程马拉松(21.0975公里)8000人,欢乐跑(约5公里)7000人。

在马拉松开跑之前的10月30日至11月1日,德州市当地会努力打造一场汇集美食、文化、运动、科技、商业于一体的嘉年华活动,吸引德州市民广泛参与,推动马拉松赛事与德州本土文化深度碰撞,为发展新质生产力注入德马动能。

【球队数据】

2026-2027赛季,是CBA联赛的第32个赛季,但是在刚刚结束的赛季新闻发布会上,今年的新赛季被很多人看作是又一个“元年”。

在新赛季的新闻发布会上,关注度最高的就是时隔多年重新回归的联赛升降级制度。

根据CBA公司在10月9日公布的外援注册信息来看,新赛季即将拉开大幕,还有6支球队只有两个外援,其中广东男篮在最新的名单中只有卢卡·博日奇一个外援。按照这位经纪人的观察,新的外援政策在强弱队上的差距也会被放大,工资帽按成绩阶梯设定,强队凭借更高的薪资上限和更成熟的体系进一步巩固优势,“联赛排名靠后的队伍,容易陷入钱少和容错低的双重困境。这就逼着球队管理者在引援上更理性,也考验着中小俱乐部的财力与运营。而且在季后赛阶段,外援工资帽还会根据比赛进程递增,这也会让有些球队考虑在什么阶段去引入更高水平的外援。”

如果把这些动作叠加起来分析,所有改革的方向是一致的:把更多比赛给本土球员、把生存压力给球队、把供血通道给年轻人、把干净的赛场还给联赛。这些举措都是回答外界讨论已久的那个问题,“作为中国最高级别的职业联赛,CBA应该为中国篮球承担些什么责任”。

除了升降级制度和外援收紧,CBA的新赛季呈现出了体系化的改革——新赛季常规赛扩至46轮、共460场比赛,较上赛季增加4轮40场;季后赛恢复“3—5—5—7”赛制,12进8为三场两胜,四分之一决赛与四强战为五场三胜,总决赛为七场四胜。

相对于在球迷圈里最有话题度的升降级,新赛季的外援政策调整,则被认为是一次“更显内行”的改革尝试。

与此同时,外援整体工资帽由固定限额改为按球队所处比赛阶段阶梯设定——常规赛阶段,第13—20名为400万美元、第5—12名为450万美元、第1—4名为500万美元;进入季后赛后逐级上浮。

此前的新赛季CBA联赛工作会议上,国家体育总局副局长、CBA联赛组委会主任张家胜就直言,中国篮球正处在“爬坡”过坎、不进则退的关键阶段。这句话点破了中国篮球亟需改变的根本问题,那就是无论赛制如何设计、外援如何收缩,最终在国家队成绩上需要交出一份成绩单,而这份成绩单中有CBA联赛的一份分数。

具体而言,CBA第20名对阵NBL第1名、CBA第19名对阵NBL第2名,采取主客场两回合累计得分制,NBL球队先打主场。两组胜者在完成工资帽合规审查等赛后综合评估后,才能获得下一赛季的CBA准入评估资格;若有胜者未通过评估,则由落败队伍递补。这也就意味着,升降级并不是“赢球即升级”这么简单,而是一扇留了评估门槛的“半开的门”。

如今外援政策的收紧,就是希望适度压缩外援对球权的垄断,让本土球员在比赛关键回合中承担更多责任,以提升战术执行力。规则真正递给本土球员的,是一份“机会”,而不是一份“答案”:球权腾出来了,本土球员能不能接得住、扛得起,才是这个赛季真正要检验的。

而这个赛季,CBA联赛给出的方案是,每家俱乐部可同时注册3名外籍球员,同一俱乐部赛季累计最多注册6人次。上个赛季,这两项外援政策的数字分别是4名和8人次。名额与更换空间同时被压缩,不仅如此,被替换的外援同一赛季不得再加入其他CBA或NBL俱乐部。

不久之前,中国男篮在名古屋亚运会上仅获得第四名,创造队史亚运的第二差战绩,CBA联赛作为国家队人才培育和成长最肥沃的一块土壤,自然遭遇连带问责,也就是在这样的大背景下,CBA联赛拿出了他们的改革方案——恢复取消20多年的升降级制度,把外援注册人次从8人次缩减到6人次、常规赛扩至46轮、季后赛恢复长赛制,同时升级青年联赛并且严抓反兴奋剂工作。

不过,升降级真正能够给联赛竞争带来哪些积极影响,依旧有待观察。名额只有两个,且附着一整套评估流程,短期内不会重塑积分榜头部格局,对NBL的“开口”也相对克制。不仅如此,升降级能否“激活”CBA联赛,还取决于NBL整体水平以及俱乐部的能力。

但所谓的又一个“改革元年”,机制的改变只是起点。

事实上,过去好几个赛季,CBA的外援政策一直都在进行微调,为的就是找到外援和本土球员在比赛使用率上的一个平衡。

“对俱乐部而言,最直接的影响是容错率骤降。过去那种三天两头就想着换外援的情况基本上没有了。”一位不愿具名的外籍球员经纪人告诉澎湃新闻记者,靠频繁更替来修正阵容的建队方法基本上被堵死了,“现在俱乐部找外援更谨慎了,你会发现很多球队放弃旧外援的优先续约权,然后重新选外援,甚至是原本谈好的第四外援的合同也被迫中止。”

外援名额收紧,逼出的是谁的机会

就如这种观点所指出的,联赛升降级带来的改变,更多落在了“态度”的重构上。新赛季里,一支即便无缘季后赛的球队,也必须为常规赛排名而战,竞争从“为名次”延伸到了"为生存"。这在国内联赛中是一种久违的机制刺激。

也正因如此,当CBA新赛季重新引入升降级机制时,不少中国篮球业内专家都表示支持。一部分人认为,这是治理中国篮球“心态问题”的一剂猛药,毕竟,在这样的竞争模式下,垫底球队不会出现“一败再败也无所谓”的状态,而NBL球队也看到了“冲上来”的可能。

年轻球员的“供血机制”也被进一步制度化。中国篮球发展联赛(CBDL)全面升级,20家俱乐部均须派队参赛,球员以18至24岁的青年球员为主,共进行292场比赛。国内球员注册方面,新赛季共337人完成注册,其中67人为首次注册,俱乐部青训输送比例持续上升……这些数字,指向的是未来5至10年国家队的人才储备。

20多年后,当CBA重新使用升降级制度,它更像是一个“治疗心病”的起点,让联赛中的所有俱乐部以一种更积极的心态去面对新赛季。

CBA上一次实行升降级,还要追溯到2004—2005赛季之前。此后20余年,联赛实行准入制,既没有降级压力,也鲜有升级通道。用此前不少篮球圈内人士的评价,对于中国职业联赛目前的状况而言,没有退出机制,积分榜末尾球队可以安心”摆烂”,联赛可以说是“一池温水”。中国新闻网此前就评论道:没有升降级,竞争力不足的球队可以安心“摆烂”,这对联赛整体竞争力是一种损害,“一池温水的联赛需要升降级刺激”。

此外,反兴奋剂的把关同样被提到台前。新赛季实施反兴奋剂准入制度,所有参赛人员均须完成准入,联赛继续执行《高价值场次评定办法》《青少年友好型赛场记分制度》《从业人员道德规范》三项制度都凸显出联赛在“净化赛场”上面临的压力与决心。

只不过,这道题,CBA联赛的管理者们已经解了很久,但总是没有找到从根本上解决问题的方法。这次的联赛改革,会是成功解题的第一步吗?

其实,CBA的一批批管理者们从很早以前就在研究如何寻找保持比赛激烈和精彩以及国内球员使用率的平衡,但是从最近几年中国篮球在国际舞台上的表现来看,收效甚微。

《工人日报》的评论就指出,“名古屋亚运会上中国男篮在淘汰赛阶段无人能‘接管比赛’,很重要的一个原因在于联赛中关键角色长期由外援扮演,本土球员缺乏在高压下处理球的能力。”

根据中国篮协下发的《中国篮球协会关于印发2027年职业联赛升降级办法和竞赛规程的通知》,2026—2027赛季CBA常规赛排名第19名、第20名的两支球队,将与2026—2027赛季NBL联赛排名前两名的球队,在2027年4月15日至21日进行升降级附加赛。整个赛事分为赛前评估、附加赛、赛后评估、结果公布四个阶段。

更多的比赛、更长的系列赛、更年轻的赛场,从数据上看确实能给本土球员更充分的高强度锻炼机会,但最终的效果如何,依旧有待时间的检验。

一系列改革措施都指向同一个命题:CBA能不能把“比赛够热闹”转化为“本土球员有进步”。

10月16日的揭幕战,卫冕冠军上海久事将迎战深圳马可波罗,CBA把舞台的幕布拉开了一角。升降级制度、外援政策、全新赛程,每一项改革背后,都是中国篮球对联赛的一次重新托付。接下来要看的,就是本土球员能不能接住这些机会,在延续CBA联赛“精彩热闹”的同时,把经验积累转化成能力提升,真正沉淀成中国篮球走上国际舞台的底气。

联赛升降级,一扇“半开的门”

10月16日,新赛季的CBA常规赛就将正式拉开大幕。12日,新赛季的新闻发布会在北京举行。彼时,CBA公司董事长就给这个赛季定了调:“新赛季将是执行升降级制度、联赛一体化改革集中推进的第一个赛季。”

又一个改革“元年”,中国篮球能等到想要的答案吗

【历史交锋】

北京时间12月12日晚,2024年国际象棋男子世界冠军赛在新加坡圣淘沙名胜世界结束了最终轮(第14轮)的较量。最终,挑战者年仅18岁的印度小将古克什执黑战胜卫冕冠军中国棋手丁立人,凭借本轮的胜利,古克什以7.5比6.5的总比分荣登国际象棋棋王宝座,成为国际象棋历史上第18位世界冠军,同时也是最年轻的国际象棋男子世界冠军。

本局比赛丁立人执白出战,虽然执先手但他表现的非常稳健,双方在列蒂布局中展开战斗,局面一直保持均势,双方经过兑子形成车象兵残局,大家一度认为局势朝着官和发展下去,结果丁立人走出一步致命漏招,被古克什趁机兑掉车和象,局势瞬间转入黑棋胜势,最终古克什赢下了决胜局,成为了新任棋王。

(麋鹿)

【球员介绍】

赛后年轻小将阿门·汤普森的一番话,道出了斯马特的珍贵:

在我看来,斯马特的加盟,恰好补齐了火箭最缺的短板。

年轻火箭不缺天赋、不缺速度、不缺活力,唯独缺少老将的沉稳、赛场的铁血硬度、关键时刻的领导力。而斯马特的到来,刚好填补所有空缺。

可这一场首秀,他偏偏攻防一把抓,既守得住禁区,也投得进关键三分,彻底诠释了什么叫即插即用的顶级冠军拼图。

在第二场澳门大战中,火箭迎来极大变数!杜兰特、申京、范弗利特三大主力全部轮休练兵,球队整体实力大打折扣。但谁都没想到,全新加盟的硬汉斯马特,用一场现象级首秀,撑起了火箭整场排面。

你觉得斯马特是火箭休赛期最佳签约吗?650万的年薪,你给这场首秀打几分?评论区聊聊!

“身边有这样一位顶级防守大师太幸运了。他会主动把我叫到身边,耐心拆解防守细节、传授对位技巧,在防守端,他就是我们所有人的老师。”

就是这样一位季后赛硬货、自带领袖属性、能守能攻、能带新人的实力派球员,被火箭低价捡漏,属实捡到宝藏。

很多球迷感慨,火箭今年休赛期最完美的签约,不是任何大合同补强,而是两年1300万签下斯马特。

相比于亮眼的数据,斯马特带给火箭的隐形价值,更是千金难买。

整场数据堪称完美:13投7中,三分9中4,罚球3中2,狂砍20分5篮板4助攻1盖帽。作为一名以防守立足联盟的硬汉,能在首秀交出这般炸裂进攻数据,直接刷新了无数球迷的认知。

“斯马特的赛场经验,对年轻的火箭而言是无价之宝。无论是攻防两端的赛场影响力,还是自带的领袖领导力,都在潜移默化改变球队,给队伍带来了极其积极的改变。”

新赛季的火箭,有年轻风暴的锐气,更有老将硬汉的底蕴,未来真的值得期待!

不仅悉心提携队内晚辈,他也始终心怀温情。当被问到如何看待欧文时隔586天重返赛场时,斯马特真诚送上祝福:“能看到他重新站上热爱的球场,我发自内心为他开心。”

摊开薪资明细就能看懂有多血赚:合同两年总价1300万,平均年薪仅650万美元,放在动辄千万、上亿的NBA合同里,妥妥的白菜价。

650万年薪,打出顶薪级别的作用。这场满分首秀已经证明:火箭这一笔签约,稳赚不亏!

时隔许久重返中国赛场,身披火箭战袍的斯马特,没有丝毫水土不服。全场首发出战24分钟,彻底放开手脚,进攻端手感滚烫,防守端硬度拉满。

他不需要球权、不搞特权、任劳任怨,进攻能兜底得分,防守能镇守外线,场下能带新人成长,妥妥的完美冠军拼图。

NBA中国赛正式落下帷幕,火箭与独行侠各取一胜,圆满收官。

温柔且强大,热血又谦逊,这就是斯马特最圈粉的模样。

火箭教练乌度卡更是毫不吝啬赞美之词,对这名爱将给予最高评价:

斯马特在采访中透露,自己经常给新秀谢泼德打气,送给年轻人一句热血寄语:“Reed them their rights!上场就放开手脚,拿出气势,让所有人见识你的厉害!”

回顾上赛季效力湖人的表现,常规赛他场均9.3分2.8篮板3助攻1.4抢断,稳健靠谱;到了强度拉满的季后赛,直接全面升级,场均轰下12.5分3.5篮板5.1助攻2.4抢断1盖帽,攻防统治力尽显。

强硬的是球风,温柔的是人品。赛场之上拼尽全力、寸步不让;赛场之下,他极度照顾队内年轻人。

如今的火箭,年轻球员居多,天赋满满但赛场经验匮乏、防守纪律松散。而斯马特的到来,就像给这支年轻的队伍装上了“稳定器”和“强心针”。

熟悉NBA的球迷都清楚,斯马特的标签从来都是最佳防守球员、外线铁闸、球场硬汉。没人奢求他能砍下高分,只盼他能给年轻的火箭带来防守强度和赛场血性。

但他打出的价值,远远超越薪资身价。

(医生)

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